Messina Social City, la FP CGIL dice no alle strumentalizzazioni dei lavoratori. L’Amministrazione si attivi per prevedere uno spostamento di risorse fra i capitoli del bilancio per far fronte allo stipendio di Aprile.

L’ordinamento finanziario e contabile degli Enti locali prevede la possibilità, in capo al dirigente competente o alla Giunta, di effettuare spostamenti di somme tra i vari capitoli di spesa. Ciò consentirebbe di risolvere, senza ulteriori e sterili polemiche, la questione stipendi ai dipendenti della MSC. L’Amministrazione comunale mantenga l’impegno assunto

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Servizi di accoglienza, nessuna traccia di stipendi per i lavoratori impiegati presso l’hotspot di Messina gestito dalla cooperativa Badia Grande

Lo scorso mese di aprile i lavoratori hanno percepito lo stipendio di dicembre 2018, ad oggi non hanno ancora ricevuto nessuna mensilità relativa al 2019. FP CGIL: «La situazione è diventata insostenibile» «Le politiche messe in atto dal ministro dell’Interno, Matteo Salvini, hanno letteralmente messo in ginocchio il settore dell’accoglienza,

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Messina Social City, incontro con il CdA per affrontare i tanti “nodi” delle buste paga FP CGIL: «Stipendi da corrispondere entro, e non oltre, il 15 maggio»

In occasione dell’incontro odierno presentato il nuovo consulente dell’Agenza, la dott.ssa Cristina Petrucci, a lavoro per risolvere i numerosi problemi riscontrati nelle prime buste paga della Social City Sono appena trascorsi poco più di due mesi dalla nascita della Messina Social City e tra le file dell’azienda si registra già

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Servizio Asacom Città Metropolitana, lavoratori ancora in attesa di stipendio. FP CGIL: «Da parte della cooperativa ritardi inaccettabili»

La Funzione pubblica della CGIL non ritiene possibile che i dipendenti, contrattualizzati a 18 ore, non abbiano ancora ricevuto la retribuzione relativa al mese di marzo per il lavoro svolto «In occasione del tavolo tecnico tenutosi lo scorso 30 aprile presso la Città Metropolitana, si è discusso, tra le tante

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Capo d’Orlando

Formale dichiarazione dello stato di agitazione e richiesta di tentativo preventivo di conciliazione Al Sig. Sindaco del Comune di Capo d’Orlando La scrivente Organizzazione Sindacale e la R.S.U.- FP CGIL del Comune di Capo d’Orlando, al fine di salvaguardare il diritto alla remunerazione dei dipendenti precari, c.d. contrattisti, del Comune

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